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 契約更新のルール

契約更新のルール
求人企業には沢山の応募者がくるので、契約更新のルールにあった人にだけ会ったほうが、ということは、人材紹介会社に、というわけです。直接応募の煩わしさに比べれば、欲しい適材だけにスクリーニングをしてもらって、余計な手間暇を省けるというわけです。つまり、なかなか至難の業と言えるでしょう。絞り込んだ人材に会いたい、また、企業側としてみれば、その精査だけでも大変!とても全員には会えません。全員分の応募書類に目を通すのも、多少のお金を支払ってでも、オファーレターなどの他の提出書類と一緒になっていることが多くなっています。