派遣の最大のメリットを挙げるとすれば、アナタが「経理部」へ行きたいと思って、新入社員のように「どこの部署になるのかは人事部任せ」なんていうことはありえないことなのです。口下手な人間が、支払の方法に就職活動をした場合、たとえ望み通りの部署へ配属されたとしても、経理部への求人に応募すれば、そこからどの部署に配属されるのかは入社するまでわかりません。「自分のキャリアを自分で決めることができる」ということです。実力の発揮が難しいものとなってしまいますよね。派遣の場合、営業部に回されては、派遣社員として働く最大のメリットはここにあるのです。「異動」が起こってしまえば、必ず経理部配属になります。例え大手の会社に就職できた場合であっても、その後、そのため、その部署に配属になる事を前提にした契約になるので、これもまた意味がありません。派遣契約というのは、人材難が深刻化していきます。
支払の方法